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行政前臺(tái) 綜合薪資5000
崗位信息
薪資結(jié)構(gòu)：底薪3500，每個(gè)月漲100工齡獎(jiǎng)+招聘獎(jiǎng)金+房補(bǔ)+話補(bǔ)，綜合薪資5000
崗位職責(zé)：
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；
2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；
3、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車票的準(zhǔn)確預(yù)定；
4、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；
5、入職手續(xù)辦理，員工合同的簽訂、續(xù)簽與管理，管理合保密協(xié)議以及各類人事行政文檔及公章；
6、組織公司年聚餐晚會(huì)、不定期的聚餐的安排，聯(lián)系季度以及旅游；
7、負(fù)責(zé)公司的招聘工作，在前程無(wú)憂，boss直聘等網(wǎng)站篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，背景調(diào)查以及員工入職通知；
8、完成上級(jí)主管交辦的其它工作。
崗位要求：
1、形象好，氣質(zhì)佳；
2、初中及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力；
5、普通話準(zhǔn)確流利；
6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。